Maîtriser le recrutement

Réussissez vos recrutements


Objectifs

  • Déterminer vos besoins en personnel
  • Définir le profil idéal du poste et du candidat
  • Connaître les canaux d’approche du marché et rédiger une annonce attractive
  • Définir un schéma d’entretien
  • Objectiver vos observations
  • Maîtriser les outils d’aide à la décision et choisir le bon candidat pour le bon poste

Pour qui

  • Tout professionnel RH souhaitant acquérir les bases du processus des entretiens de recrutement

Programme

  • Acteurs du recrutement dans l’entreprise
  • Préparation et contact avec le marché:
    • déterminer le profil idéal du poste et du candidat
    • les différents canaux d’approche du marché et leur mix
  • La communication du poste vacant et la gestion du processus
  • Gestion des dossiers de candidature
  • Entretiens de recrutement:
    • schéma du 1er entretien de recrutement, ses principales phases pour le  préparer et le structurer de manière adéquate
    • communication pendant l’entretien
    • règles de déontologie dans le recrutement et normes légales en la matière
    • donner un feed-back constructif
    • les divers outils d’aide à la décision et la prise de renseignements
  • La décision et sa communication

Les plus

  • Simulation d'entretiens avec de vrais candidats en recherche d'emploi


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